Más de 80 candidatos preseleccionados optan a un puesto de trabajo en el encuentro “Entrevístate” de Pozuelo.

Entre las ofertas hay puestos de alta cualificación y otros perfiles como comerciales, monitores deportivos, socorristas o recepcionistas.

Responsables de nueve empresas del municipio han conversado con los aspirantes a un total de 50 ofertas de empleo concretas.

Más de 80 candidatos preseleccionados han asistido a la jornada “Entrevístate” con el objetivo de conseguir un puesto de trabajo. Este encuentro, organizado por el Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón, ha permitido a 83 aspirantes realizar entrevistas rápidas con los responsables de nueve empresas ubicadas en el municipio con el objetivo de conseguir una de las 50 ofertas de empleo concretas disponibles.

La cita ha tenido lugar en el restaurante Tony Roma´s, en el centro comercial Zielo Shopping, hasta donde la alcaldesa de Pozuelo de Alarcón, Paloma Adrados, y el concejal de Empleo, Diego de Arístegui, se han acercado esta mañana para conversar con los aspirantes y las empresas, durante el descanso de la jornada, y conocer, de primera mano, sus impresiones sobre esta novedosa experiencia.

Entre los puestos de trabajo a los que optan los aspirantes, destacan algunos de alta cualificación, como los ofertadas por Microsoft, Legálitas o Avansis, así como otros perfiles como comerciales, monitores deportivos, socorristas, o recepcionistas. Además de las empresas mencionadas, han realizado entrevistas de trabajo Metro Ligero Oeste, Securitas Direct, Orange, Atimpex, Assa Sport y Cool.

Tras las entrevistas, los candidatos han tenido la oportunidad de acceder a la zona de networking que se ha instalado y donde han llevado a cabo actividades de formación para mejorar su búsqueda de empleo. De ello se han encargado las empresas Addeco, Bitacora Consulting Grupitagora y Yovijob.

El Ayuntamiento de Pozuelo organiza entrevistas de trabajo rápidas para una veintena de perfiles profesionales.

El Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón ha organizado el encuentro “entrevistaTE” para facilitar la búsqueda de empleo. La cita, que se celebrará el próximo 5 de junio de 10:00 a 13:00 horas en el restaurante Tony Roma´s del centro comercial Zielo Shopping, permitirá poner en contacto a empresas con demandantes de empleo a través de “entrevistas rápidas” con una duración máxima de 10 minutos. 

En “entrevistaTE”, se ofertará empleo para casi una veintena de perfiles profesionales entre los que se incluyen los de asesores comerciales, monitores deportivos, socorristas, recepcionistas, responsables de calidad, consultores y programadores, entre otros. 

Las empresas que buscan candidatos son: Microsoft, Atimpex, Avansis, Orange, Legálitas, Cool, Seguritas Direct, Metro Ligero Oeste y Assa Sport, todas ellas emplazadas en el municipio.

Los interesados en participar en los diferentes procesos de selección pueden inscribirse en la Agencia de Colocación de Empleo a través de la web municipal en entrevistaTE. El plazo está abierto hasta el próximo 29 de mayo. 

Una vez registrado se debe llamar al 91.352.70.80 para inscribirse en la oferta elegida. A continuación, los candidatos serán preseleccionados por la Agencia Autorizada de Colocación, según el perfil de las ofertas solicitado por las empresas que participan en este encuentro. Estos candidatos recibirán vía SMS, mail y/o por teléfono, la hora de la entrevista de selección con la empresa ofertante. Con el objetivo de preparar la entrevista, los preseleccionados participarán los días 3 y 4 de junio en unos talleres gratuitos de “Preparación de entrevistas rápidas”, en el centro INNPAR.

Durante el encuentro, además de las entrevistas de trabajo, habrá una zona de “Networking” abierta al público y en la que se podrá recibir asesoramiento en materia de orientación laboral, currículum de impacto, auditoría de currículum o conocer el vídeo CV, entre otros recursos. En este espacio colaboran Adecco, Yovijob, Grupo Pitagora y Bitácora Consulting, entre otros.